근로기준법2

• 

  직장인 연차 계산법 연차는 근로자가 일 년 동안 근무한 날에 비례하여 발생하는 유급휴가입니다. 연차는 근로자의 건강과 휴식을 위해 법적으로 보장되는 권리입니다. 연차를 사용하면 근로자는 일상적인 업무로부터 벗어나 자신의 취미나 여행 등을 즐길 수 있습니다. 연차를 사용하는 것은 근로자의 정신건강과 직무만족도에도 긍정적인 영향을 미칩니다. 하지만 연차를 사용하고 관리하는 것은 쉽지 않습니다. 연차는 입사일, 출근율, 근속연수 등에 따라 발생하고 소멸하는 기준이 다릅니다. 또한, 연차를 사용하지 않으면 연차수당을 받을 수 있지만, 회사에서 연차사용촉진제도를 시행하면 연차수당을 받지 못할 수도 있습니다. 따라서, 근로자는 자신의 근로조건과 근로기준법을 잘 파악하고, 자신의 권리와 혜택을 적절하게 활용해야 합니다. 오늘 포스팅에서.. 문화&생활 2023. 9. 10.

• 

  일용직 주휴수당 계산법과 예시 [ 목차 ] 일용직 근로자는 정규직이나 계약직과 달리 1일 단위로 근로계약을 체결하고 임금을 받는 근로자입니다. 일용직 근로자도 주 15시간 이상 근무하고 소정근로일을 개근하면 주휴수당을 받을 수 있습니다. 주휴수당은 1주일 동안의 근로로 인한 피로를 풀기 위해 부여되는 유급휴일에 대한 임금입니다. 그러면 주휴수당계산법은 어떻게 되는지 예시를 통해서 알아보도록 하겠습니다. 👇내 돈 얼마나 받을 수 있을까? 바로 계산해 보기👇 주휴수당 계산기 ☜바로가기 1. 일용직 주휴수당 계산법과 예시 ✅일용직 근로자가 주휴수당을 받기 위해서는 다음과 같은 조건을 만족해야 합니다. 1주일에 15시간 이상 근무해야 합니다. 소정근로일을 개근해야 합니다. 1주일간 근로관계가 존속되어야 합니다. 주휴수당은 일주일 임금의 평.. 세무 2023. 8. 24.